星海音乐学院和星海音乐学院附中2017年(第一批)公开招聘《专业技能考核及岗位技能测试》考核方案

作者: 时间:2017-05-17 点击数:

                                声乐组岗位考核内容

 

一、考核岗位

舞蹈学院:声乐教学(2017005)

音乐教育学院:声乐教学(2017007)

民族声乐系:声乐教学(2017013)

声乐歌剧系:声乐歌剧教学(2017020)

二、考核内容

1、演唱能力

应聘者自行准备4首中外艺术歌曲、歌剧咏叹调、创作歌曲,在考核开始前填报曲目,由考核小组抽选其中部分作品进行演唱(自带钢琴伴奏)。

2、视唱能力

考核新谱视唱(看谱唱词)。

3、教学能力

现场指导学生。主要考核应聘者的教学示范能力、发现问题解决问题能力,以及在教学过程中应用键盘乐器的能力。

三、考核时间、地点(另行通知)。


管弦组岗位考核内容

一、考核岗位

管弦系:中提琴教学(2017018)、大提琴教学(2015019)

附中:小提琴教学(2017062)、大提琴教学(2017065)

二、考核内容

1、演奏能力

应聘者自行准备4首不同类型、不同体裁、不同风格的作品,在考核开始前填报曲目,由考核小组抽选其中部分作品进行演奏(自带伴奏)。

2、视奏能力

考核新谱视奏。

3、教学能力

现场指导学生。主要考核应聘者的教学示范能力、发现问题解决问题能力。

三、考核时间、地点(另行通知)。


国乐组岗位考核内容


一、考核岗位

国乐系:二胡教学(2017014)

打击乐教学(2017016)

古筝教学(2017017)

民乐团指挥助理与乐务(2017015)

附中:民族打击乐教学(2017064)

二、考核内容

(一) 二胡教学、打击乐教学、古筝教学、民族打击乐教学岗位

1、演奏能力:应聘者自行准备4首不同类型、不同体裁、不同风格的作品,在考核开始前填报曲目,由考核小组抽选其中部分作品进行演奏(自带伴奏)。

2、视奏能力

考核新谱视奏。

3、教学能力

现场指导学生。主要考核应聘者的教学示范能力、发现问题解决问题能力。

(二) 民乐团指挥助理与乐务

1.岗位技能

测试利用计算机操作打谱软件、进行乐谱处理的能力。

2.音乐技能

应聘者自行选择1项音乐技能进行展示。

三、考核时间、地点(另行通知)。


 

国际生教学岗位考核内容


 

一、考核岗位

国际教育学院:国际生教学(2017031)

二、考核内容

(一)演唱(演奏)能力

 应聘者可自行选择展示演唱或演奏能力。展示演唱能力的,自行准备4首中外艺术歌曲、歌剧咏叹调、创作歌曲;展示演奏能力的,自行准备4首不同类型、不同体裁、不同风格的作品。在考核开始前填报曲目,由考核小组抽选其中部分作品进行演唱或演奏(自带伴奏)。

(二)视唱(视奏)能力

考核新谱视唱(看谱唱词)、视奏。

(三)教学能力

现场指导学生。主要考核应聘者的教学示范能力、发现问题解决问题能力,演唱专业需考核在教学过程中应用键盘乐器的能力。

三、考核时间、地点(另行通知)。



现代音乐与戏剧学院岗位考核内容



一、考核岗位

现代音乐与戏剧学院:电子音乐作曲教学(2017009)

手风琴(巴扬)教学(2017010)

二、考核内容

(一)电子音乐作曲教学岗位

1. 教学展示(应聘者完成5-10分钟的专业课教学展示);

2. 专业课程设计(根据考场提供的相关资料,完成专业课程的设计,并对设计思路进行论述);

   3.现场解答相关领域的专业类问题(多题,考场提供)。

(二)手风琴(巴扬)教学岗位

   1、演奏能力

应聘者自行准备4首不同类型、不同体裁、不同风格的作品,在考核开始前填报曲目,由考核小组抽选其中部分作品进行演奏。

2、视奏能力

考核新谱视奏。

3、教学能力

现场指导学生。主要考核应聘者的教学示范能力、发现问题解决问题能力。

三、考核时间、地点(另行通知)。



舞蹈类岗位考核内容

 

一、考核岗位

舞蹈学院:中国古典舞教学(2017001)(2017002)

中国民间舞教学(2017004)

舞蹈理论教学(2017003)

二、考核内容

(一)中国古典舞教学岗位

1.表演中国古典舞剧目(组合)1个(3分钟左右);

2.提交1份80分钟的中国古典舞课程教案,选择其中的教学内容现场模拟教学15分钟(带学生);

3.现场回答有关本专业的知识。

(二)中国民间舞教学岗位

1.表演中国民族民间舞剧目(组合)1个(3分钟左右);

2.提交1份80分钟的中国民族民间舞课程教案,选择其中的教学内容现场模拟教学15分钟(带学生);

3.现场回答有关本专业的知识。

(三)舞蹈理论教学

1.表演舞蹈剧目(组合)1个(3分钟左右);

2.提交1份80分钟的舞蹈理论课程教案,选择其中的教学内容现场模拟教学15分钟(带学生);

3.现场回答有关本专业的知识。

三、考核时间、地点(另行通知)。




 

体育教学岗位考核内容


一、考核岗位

人文社科部:体育教学(2017011)

体育教学(2017081)

二、考核内容

(一)教学能力

根据现场抽签确定的教学内容,设计教学方案并对该方案作介绍,然后现场试讲15分钟。

(二)专业测试

进行体育项目测试。

三、考核时间、地点(另行通知)。

 



英语教学岗位考核内容


一、考核岗位

人文社科部:英语教学(2017012)

二、考核内容

(一)教学能力

根据现场抽签确定的教学内容,设计教学方案并对该方案作介绍,选择其中教学内容现场试讲15分钟。

(二)专业知识

考核应聘者的专业知识(笔试或现场解答)。

三、考核时间、地点(另行通知)。

 

 



数学教学岗位考核内容


一、考核岗位

附中:数学教学(2017061)

二、考核内容

(一)教学能力

根据现场抽签确定的教学内容,设计教学方案并对该方案作介绍,选择其中教学内容现场试讲15分钟。

(二)专业知识

考核应聘者的专业知识(笔试或现场解答)。

三、考核时间、地点(另行通知)。


行政管理、教辅岗位技能测试内容


一、测试岗位:

学生工作处:辅导员(2017021), 辅导员(2017022);人事处:劳资和综合管理(2017023);纪委办公室:秘书(2017024);教务处:教研管理(2017025),教学单位教学秘书(2017027)、(2017082);科研处:科研助理(2017028)、(2017083);研究生部:教学秘书(2017029);国际教育学院:教育合作拓展(2017030);图书馆: 秘书(2017032), 电子阅览技术馆员(2017033),馆员(2017086);网络信息中心:网络技术员(2017034),网络技术(2017087); 音乐博物馆: 展览馆管理(2017035);岭南音乐研究中心: 音乐研究(2017036);宣传部:宣传管理(2017037);沙河校区:校区管理(2017038);艺术交流中心:广告策划与艺术宣传(2017039),艺术营销与经营管理(2017094);财务处:会计(2017040), 出纳(2017041), 综合业务(2017042);审计处:审计员(2017043);社会音乐教育培训中心:艺术考级业务管理(2017084);院长办公室:档案管理(2017088),保密员(2017089);后勤管理办公室:工程管理(2017090);团委:专职团干(2017092);保卫处:保卫干事(2017093);附中:财务(2017063)。

二、测试内容

按不同岗位性质,分别测试与岗位工作相关的专业技能、教学能力、操作技能等内容。

三、测试时间、地点(另行通知)。

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